ಕಂಪನಿ ಸಂಸ್ಕೃತಿ

ದೃಷ್ಟಿ:ಮೆಟೀರಿಯಲ್ ಮತ್ತು ಟೆಕ್ನಾಲಜಿ ಭವಿಷ್ಯದ ಭವಿಷ್ಯವನ್ನು ಮುನ್ನಡೆಸುತ್ತದೆ

ಮಿಷನ್:ತಿರುಗುವಿಕೆ ಹೆಚ್ಚಿನ ಮೌಲ್ಯವನ್ನು ಸೃಷ್ಟಿಸುತ್ತದೆ

ನಮ್ಮ ಗ್ರಾಹಕರಿಗೆ: ಅನಿಯಮಿತ ಸಾಧ್ಯತೆಗಳೊಂದಿಗೆ ಪರಿಹಾರಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸುವುದು. ಹೆಚ್ಚಿನ ಮೌಲ್ಯವನ್ನು ರಚಿಸುವುದು. ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ: ಸ್ವಯಂ ಮೌಲ್ಯವನ್ನು ಸಾಧಿಸಲು ಅನಿಯಮಿತ ಸಂಭವನೀಯ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ವೇದಿಕೆಯನ್ನು ಒದಗಿಸುವುದು. ಪಾಲುದಾರರಿಗಾಗಿ: ಗೆಲುವು-ಗೆಲುವಿನ ಮೌಲ್ಯ ವೇದಿಕೆಯನ್ನು ನಿರ್ಮಿಸಲು ಅನಿಯಮಿತ ಸಹಕಾರ ಅವಕಾಶಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸುವುದು. ಸಮಾಜಕ್ಕಾಗಿ: ಜಾಗತಿಕ ಸುಸ್ಥಿರ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಯನ್ನು ಉತ್ತೇಜಿಸಲು ಅನಿಯಮಿತ ವೈಜ್ಞಾನಿಕ ಮತ್ತು ತಾಂತ್ರಿಕ ಶಕ್ತಿಯನ್ನು ಒದಗಿಸುವುದು

ಕೋರ್ ಮೌಲ್ಯ:ಫೋಕಸ್, ಸೃಜನಶೀಲ, ಮೌಲ್ಯ, ಗೆಲುವು-ಗೆಲುವು.

ಉದ್ಯಮದ ತಜ್ಞರಾಗಲು ಶ್ರಮಿಸಿ, ಸುಧಾರಿಸಿ, ಶ್ರೇಷ್ಠತೆಯನ್ನು ಮುಂದುವರಿಸಿ.

ಒಂದು ಚೀನೀ ಮಾತು ಇದೆ ”ನೀವು ಹೊಂದಿಕೊಳ್ಳದಿದ್ದರೆ, ನೀವು ಹಿಂದಕ್ಕೆ ಹೋಗುತ್ತೀರಿ. ನೀವು ಹೊಸತನವನ್ನು ಪಡೆಯದಿದ್ದರೆ, ನೀವು ಅಳಿದು ಹೋಗುತ್ತೀರಿ ”. ಇದರರ್ಥ ನಾವು, ಮಾರ್ಟೆಂಗ್, ನಮ್ಮ ಉದ್ಯಮಶೀಲತಾ ಆಕ್ರಮಣಶೀಲತೆಯನ್ನು ಕಾಪಾಡಿಕೊಳ್ಳುತ್ತೇವೆ ಇದರಿಂದ ನಾವು ಹೆಚ್ಚಿನ ವ್ಯವಹಾರಕ್ಕಾಗಿ ಶ್ರಮಿಸಬಹುದು ಮತ್ತು ನಿರಂತರ ಬೆಳವಣಿಗೆಯನ್ನು ಪಡೆಯಬಹುದು.

ಉತ್ಪನ್ನಗಳ ಗುಣಮಟ್ಟವನ್ನು ನಾವು ಕಟ್ಟುನಿಟ್ಟಾಗಿ ನಿಯಂತ್ರಿಸುತ್ತೇವೆ, ಗ್ರಾಹಕರ ಅಗತ್ಯಗಳನ್ನು ಪೂರೈಸಲು ನಾವು ನಮ್ಮ ಕೈಲಾದಷ್ಟು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತೇವೆ, ನಾವು ಗ್ರಾಹಕರಿಗೆ ಗಮನದಿಂದ ಮೌಲ್ಯವನ್ನು ರಚಿಸುತ್ತೇವೆ.

ಕ್ರೆಡಿಟ್ ಆಧರಿಸಿ ಸಮಗ್ರತೆಯಿಂದ ಪ್ರಾರಂಭಿಸಿ. On ಪ್ರಾರಂಭದಂತೆ ಪ್ರಾಮಾಣಿಕತೆ, ಪ್ರತಿಷ್ಠಾನದಂತೆ ಕ್ರೆಡಿಟ್. The ನ್ಯಾಯಯುತ ಮತ್ತು ಮುಕ್ತವಾಗಿರಿ, ರಚಿಸಲು ಮತ್ತು ಹಂಚಿಕೊಳ್ಳಲು, ಗೆಲುವು-ಗೆಲುವಿನ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ಸಾಧಿಸಲು.

ಪ್ರಾಮಾಣಿಕತೆ ಮತ್ತು ನಂಬಿಕೆಯಿಂದ ಪ್ರಾರಂಭಿಸಿ, ನ್ಯಾಯಯುತ ಮತ್ತು ಮುಕ್ತವಾಗಿರಿ, ಒಟ್ಟಿಗೆ ರಚಿಸಿ ಮತ್ತು ಹಂಚಿಕೊಳ್ಳಿ ಮತ್ತು ಗೆಲುವು-ಗೆಲುವು ಸಾಧಿಸಿ.

ದೃಷ್ಟಿ

ಕಂಪನಿ ಸಂಸ್ಕೃತಿ

ಕಂಪನಿ ಸಂಸ್ಕೃತಿ (4)

ನೌಕರರ ಕಾಲು ಸಮ್ಮೇಳನ

ಕಂಪನಿ ಸಂಸ್ಕೃತಿ (5)
ಕಂಪನಿ ಸಂಸ್ಕೃತಿ (6)

ಪ್ರತಿ ಇಲಾಖೆಯ ಭಾಷಣ

ಪ್ರತಿ ವಿಭಾಗದ ವ್ಯವಸ್ಥಾಪಕರು/ಮೇಲ್ವಿಚಾರಕರು ಮುಂದಿನ ತ್ರೈಮಾಸಿಕದ ತ್ರೈಮಾಸಿಕ ಕೆಲಸದ ಫಲಿತಾಂಶಗಳು ಮತ್ತು ಕೆಲಸದ ಯೋಜನೆಯನ್ನು ವರದಿ ಮಾಡಿದ್ದಾರೆ.

ಪ್ರತಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಸಭೆ ಹಿಂದಿನ ಕೆಲಸದ ವಿಮರ್ಶೆಯಾಗಿದ್ದು, ಮುಂದಿನ ತ್ರೈಮಾಸಿಕದಲ್ಲಿ ಉತ್ತಮ ಅಡಿಪಾಯವನ್ನು ಹಾಕುತ್ತದೆ.

ಕಂಪನಿ ಸಂಸ್ಕೃತಿ (7)

ಪ್ರಶಸ್ತಿಗಳು --- ತ್ರೈಮಾಸಿಕ ಸ್ಟಾರ್ ಪ್ರಶಸ್ತಿ

ಸಮಗ್ರ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನದ ಮೂಲಕ, ಪ್ರತಿ ತ್ರೈಮಾಸಿಕದ ಅತ್ಯುತ್ತಮ ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ "ಕ್ವಾರ್ಟರ್ಲಿ ಸ್ಟಾರ್" ಎಂಬ ಬಿರುದನ್ನು ಮತ್ತು ವಿತರಣಾ ಕೇಂದ್ರದ ವೈಸ್ ಜನರಲ್ ಮ್ಯಾನೇಜರ್ ನೀಡಲಾಗುವುದುಶ್ರೀ.ವರ್ತಿಸುsವಿಜೇತ ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಪ್ರಶಸ್ತಿಗಳು ಮತ್ತು ಗುಂಪು ಫೋಟೋ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಿ.

ಹುಟ್ಟುಹಬ್ಬದ ಸಂತೋಷಕೂಟ

ಪ್ರತಿ ತ್ರೈಮಾಸಿಕದಲ್ಲಿ, ಹುಟ್ಟುಹಬ್ಬವನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಮಾರ್ಟೆಂಗ್ ಬೆಚ್ಚಗಿನ ಹುಟ್ಟುಹಬ್ಬದ ಸಂತೋಷಕೂಟವನ್ನು ನಡೆಸುತ್ತಾರೆ.

ಕಂಪನಿ ಸಂಸ್ಕೃತಿ (8)
ಕಂಪನಿ ಸಂಸ್ಕೃತಿ (2)

ತಂಡದ ನಿರ್ಮಾಣ

ನೌಕರರ ಬಿಡುವಿನ ಸಮಯದ ಜೀವನವನ್ನು ಉತ್ಕೃಷ್ಟಗೊಳಿಸಲು, ಅವರ ಮೈಕಟ್ಟು ಬಲಪಡಿಸಲು, ತಂಡದ ಕೆಲಸ ಮತ್ತು ಒಗ್ಗಟ್ಟು ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಮತ್ತು ನವೀನ ತಂಡವನ್ನು ರಚಿಸಲು. ಪ್ರತಿ ವರ್ಷ, ಮಾರ್ಟೆಂಗ್ ಕಂಪನಿ ಒಂದು ದಿನದ ಉದ್ಯೋಗಿ ತಂಡದ ಕಟ್ಟಡ ಮತ್ತು ಪ್ರವಾಸೋದ್ಯಮ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳನ್ನು ಆಯೋಜಿಸುತ್ತದೆ.

ಕಂಪನಿ ಸಂಸ್ಕೃತಿ (3)

ಪ್ರವಾಸೋದ್ಯಮ ಚಟುವಟಿಕೆ

ಕಂಪನಿಯ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ಮೂರು ಸಾಮ್ರಾಜ್ಯಗಳ ನೀರಿನ ಅಂಚು ನಗರದಲ್ಲಿ ಪ್ರವಾಸ ಮಾಡಲು ಒಟ್ಟಾಗಿ ವುಕ್ಸಿಗೆ ಬಂದರು, ಲು ಬು ಬ್ ಅವರೊಂದಿಗೆ ಮೂರು ಬ್ರಿಟಿಷ್ ಯುದ್ಧಗಳನ್ನು ಮೆಚ್ಚುತ್ತಾರೆ, ಮತ್ತು ನಗು ಮತ್ತು ನಗೆಯ ಮಧ್ಯೆ ಸಮಯ ಮತ್ತು ಸ್ಥಳದ ಮೂಲಕ ಪ್ರಯಾಣವನ್ನು ಕಳೆದರು. ಈ ತಂಡದ ಕಟ್ಟಡ ಮತ್ತು ಪ್ರವಾಸೋದ್ಯಮ ಚಟುವಟಿಕೆಯ ಮೂಲಕ, ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬರೂ ತಮ್ಮ ಮನಸ್ಸು ಮತ್ತು ದೇಹಗಳನ್ನು ಸಡಿಲಗೊಳಿಸಿದರು, ಮತ್ತು ಕೆಲಸದ ಒತ್ತಡವನ್ನು ಮಾತ್ರವಲ್ಲದೆ, ಕೆಲಸದ ಒತ್ತಡವನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದರು, ಆದರೆ ವಿವಿಧ ಅವಕಾಶಗಳಲ್ಲಿ ಹೊಸ ಮತ್ತು ಪ್ರಬಲ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ಮತ್ತು ಪ್ರಬಲವಾದ ಹೊಸ ಮತ್ತು ಪ್ರಬಲ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ಭವಿಷ್ಯದ ಕೆಲಸದಲ್ಲಿ, ಸ್ನೇಹಿತರು ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಹೆಚ್ಚಿನ ಉತ್ಸಾಹವನ್ನು ವಿನಿಯೋಗಿಸುತ್ತಾರೆ, ಮೌನವಾಗಿ ಸಹಕರಿಸುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಜಂಟಿಯಾಗಿ ನವೀನ ಮತ್ತು ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಾಹಕ ತಂಡವನ್ನು ನಿರ್ಮಿಸುತ್ತಾರೆ ಎಂದು ನಾನು ನಂಬುತ್ತೇನೆ.


ಪೋಸ್ಟ್ ಸಮಯ: ಆಗಸ್ಟ್ -30-2022